CONSULENZA DEL LAVORO ED AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE

I principali adempimenti cui lo Studio provvede in tale ambito sono i seguenti:

• elaborazione Libro Unico del lavoro
• modelli Uniemens
• denunce Cassa Edile
• invio F24
• gestione dei Fondi Sanitari
• gestione dei Fondi di Previdenza Complementare
• autoliquidazione Inail
• modelli Certificazione Unica
• modelli 770
• comunicazioni UNILAV al Centro per l’Impiego
• predisposizione di Contratti di Assunzione
• progettazione e stipula di tirocini formativi
• simulazioni di costo
• assistenza nei provvedimenti disciplinari
• denunce di infortunio e malattia professionale
• DURC
• collocamento mirato ed assunzioni obbligatorie previste dalla Legge 68/99
• pratiche di Cassa Integrazione Guadagni, ordinaria e straordinaria, in deroga
• consulenza ed assistenza stragiudiziale in materia di diritto del lavoro, di previdenza ed assistenza sociale, di diritto sindacale ed in particolare: 
• consulenza nella costituzione e nello svolgimento dei rapporti di lavoro subordinato, parasubordinato, autonomo e cc.dd. speciali;
• consulenza ed assistenza nei procedimenti disciplinari
• consulenza ed assistenza in merito all’estinzione del rapporto di lavoro (licenziamenti individuali singoli e plurimi, procedure licenziamento collettivo, procedure di trasferimento di azienda, assistenza nella gestione delle vertenze collettive e nelle trattative sindacali per la contrattazione collettiva di secondo livello, trattazione controversie in sede sindacale ed amministrativa).